珠三角涂料企业长三角取经
时间:2010-06-23 00:39:04 来源:珠江商报 作者:聪聪编辑 点击:次

面对
市场激烈竞争,珠三角
涂料企业亟需提升核心竞争力。
8月15日~20日,来自顺德、广州、中山、江门等地20余家
涂料企业的约30位代表,在顺德
涂料商会的组织下,从江苏常州开始,经上海、浙江杭州,至宁波,历时6天,驱车1000余公里,向长江三角洲的同行们“取经”。
在近一年来
涂料行业成本高企,
市场疲软,
企业普遍举步唯艰的背景下,这种“取经”活动的意义显得非同寻常。
原料“海鲜价”促寻求购销合力
背景:顺德
涂料商会秘书长陈观其对记者说,原材料
价格大幅度上升,是目前珠三角涂料行业遇到的最大
问题。以
溶剂为例:以前最低时,原材料
价格才5000多元/吨,但现在现金交易8000元/吨;非现金交易,即使是两天后付款,也是8200元/吨。到记者发稿时止,这个
价格已接近9000元,而且往往是“朝价夕改”,行内人士戏称其为“海鲜价”。
在去上海的车上,有位来自中山的老总提出了一个话题:“可不可以就原材料采购形成合力?由有号召力的
企业如华润、神洲、嘉宝莉等牵头,进行联合采购?”
在与杭州油
漆公司领导座谈时,广东神洲化工
公司董事长周伟雄向浙江同行询问道:“可不可以在两地涂料行业中,形成一个共同的
价格产生机制,共同进退,以应对原材料涨价对涂料行业带来的冲击?”
广东嘉宝莉化工
公司董事长仇启明、广州秀珀化工
公司董事长李赉周均认为:联合采购可行,可以实现大中小
企业的“三赢”。浙江省涂料工业协会有关人士认为,涂料
产品形成共同
价格机制目前还不可行,但可以考虑在原材料采购方面互通有无,实现优势互补。
恢复
市场秩序呼唤新营销手段
背景:在涂料行业,最大的终端客户拥有者不是
涂料生产企业,也不是销售商,而是那些或规范或不规范的
装修公司或施工队,甚至是油
漆工。在他们“专业”的意见下,终端客户成了盲目的“老板”。涂料
市场的混乱,肇因就在于此。
今年3、4月份,顺德涂料企业发起了一次涂料
产品的涨价活动,提价15%~18%不等,有的甚至提价20%以上。但提价似乎并没有让涂料企业好过多少。顺德涂料商会秘书长陈观其把这个原因归结为“涂料游击队”太多,
市场被严重扰乱;而经销商的持币观望则是涂料企业提价行动的另一个“狙击手”。
怎么办?北京
科普兰德上海分公司和宁波美化油
漆涂料市场,各提供了一种解决方案。前者“软”,从市场营销方面着手;后者“硬”,一个油
漆、涂料的专业市场。
北京
科普兰德是一家立足于室内
设计装修、
装饰行业的市场营销媒体服务公司。在其上海分公司,
科普兰德媒介副总裁刘晓丹介绍了他们的营销观念——在中高档市场上,涂料的取舍,取决于
装修设计师,因为只有当他们认为某种涂料可以实现其
设计效果时,他们才会推荐给业主使用,而业主喜欢的涂料
产品,则可以被
设计师以“难以达到
设计效果”为由而拒之千里。因此,谁拥有最大的
设计师资源,谁就拥有了最大的市场占有率。所以,涂料企业应该重点抓好与
设计师的交流与沟通,使自己的
产品更多地被
设计师推荐和使用。
科普兰德的这种营销方式尽管短期内效果不明显,但对涂料企业未来的发展有重要意义,值得广东涂料企业借鉴。
宁波美化油
漆涂料市场是华东地区最大的专业涂料市场,
建筑面积16000平方米,经营品牌达600多个。
据
了解,在广东,还没有这样的专业的涂料市场。虽然曾经有消息称在顺德容桂将建一个涂料市场,但至今没有下文。
宁波美化
油漆涂料市场常务副总经理认为,涂料是一个专业性很强的
产品,其客户资源绝大部分集中于
装修公司或
油漆工手中,单一的涂料品牌很难得到充分的认识,只有集中到一起,形成超市化的销售,才有更多的获得认可的机会。
宁波市涂料协会秘书长曹存宁认为,市场经营的范围不应只限于
油漆涂料成品,而应是从原材料、加工
设备到成品、施工
设备等完成的产业链。
用核心
技术打造企业品牌
背景:长三角和珠三角是国内最主要的两个
涂料生产区域,年产量合计在170万吨左右。在这种情况下,许多企业为了尽量扩大市场份额,纷纷推出了数个甚至十多个品牌(或商标),“一厂多牌”现象非常普遍。这种现象在华东有,在广东就更为普遍。
但相比之下,国外涂料品牌如“立邦漆”,其产品线很长,涵盖油性、水性的内外墙、
木器漆等诸多方面,但却只有“立邦”一个品牌。
杭州
油漆旗下有两个品牌——“大桥牌”和“宝塔牌”。这两个品牌,分别针对不同的市场,绝不重合。杭州
油漆有限公司董事长、总经理包天雄说,“一厂多牌”现象,是一个特定历史时期的产物,不会持续太久。他说:“市场经济体制的逐渐发展成熟,各种‘走偏锋’的做法都会在将来得到规范。”他认为,一个企业要想长远生存下去,集中力量,做好核心产品,突出核心竞争力,才是正途。
中国化工建设总公司常州涂料化工研究院副院长张保利认为,企业要有自己的核心团队,掌握自己的核心
技术,然后才能建立起属于自己的品牌。他说,在涂料行业,利润最高的是适应市场
需求的新产品,因为它可以直接决定这类产品的价格。因此,一个有长远发展实力的企业,应是生产一代、储备一代、开发一代。